Koperasi diharapkan bisa sebagai soko guru perekonomian nasional. Dalam UUD’45,
koperasi dianggap sebagai bentuk usaha paling cocok dengan kondisi masyarakat Indonesia.
Namun kenyataannya perkembangan koperasi memang tidak sebesar BUMN dan Swasta
yang juga menjadi pilar Ekonomi Nasional.

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah factor-faktor yang dijadikan objek
penelitian memberikan pengaruh terhadap kinerja dari 20 koperasi karyawan di Jakarta.
Penelitian mengambil sample masing-masing 5 pengurus koperasi, sehingga diharapkan akan
terkumpul 100 jawaban sebagai data untuk diolah menjadi suatu kesimpulan. Pemilihan
koperasi karyawan (kopkar) didasari oleh kenyataan bahwa koperasi karyawan adalah salah
satu bentuk koperasi paling stabil dengan kepengurusan yang paling solid dan juga memiliki
kinerja baik diantara jenis koperasi lainnya.

Alat statistika SEM digunakan untuk mengolah data yang ada. Sehingga diharapkan akan
diperoleh hubungan antara 3 faktor yang diteliti yaitu dukungan perusahaan, partisipasi
karyawan dan teknologi memiliki pengaruh terhadap kinerja dari koperasi karyawan.